תכניות EAP הינן חלק מסל הרווחה הארגוני שהמעסיק מציע לעובדים. מטרת תכניות ה- EAP הינה להציע תמיכה שתסייע לעובד להתמודד עם בעיות אישיות שיכולות להשפיע בצורה שלילית על הביצועים בעבודה, על הבריאות ועל השלומות של העובד. אמנם תכניות ה- EAP נולדו כדי לתת מענה לקשיים הקשורים ישירות לעבודה אך כיום ההתייחסות אליהם הינה רחבה ומקיפה … המשך לקרוא תכניות לניהול משברים ומצוקות
כדי להטמיע, העתיקו את כתובת ה-URL והדביקו באתר וורדפרס
כדי להטמיע, יש להעתיק ולהדביק את הקוד לאתר